Svårt att få praktikplats för ung med kriminell bakgrund
Ungdomar med kriminell bakgrund har svårt att få praktikplatser vid småföretag i Uppsala kommun. Viljan att ta emot ungdomar med behov av extra stöd har minskat, enligt kommunens handläggare.
Numera är det många företagare som tackar nej när handläggarna från Ung resurs ringer och frågar om praktikplatser.
— Många företag har i dag en sådan resultatpress på sig att de inte har tid att ägna sig åt dessa ungdomar, säger handläggaren Göran Grape.
Även om företagen slipper betala en lön till ungdomarna, krävs det att företagen tar ett extra ansvar och till exempel kontrollerar att personen infinner sig på jobbet i rätt tider och lär sig något meningsfullt på arbetsplatsen.
Stor konkurrens om platserna
Göran Grape som är en av fyra handläggare på Ung resurs, upplever att de under de senaste två åren börjat få fler nej från företagen. Ofta handlar det om att företagen finte tycker sig ha tid att ta emot fler praktikanter. Samtidigt konkurrerar Ung resurs med en rad av andra aktörer som söker praktikplatser.
— Det handlar om tusentals praktikplatser som söks varje år i kommunen. Även från universitetet söker man ju praktikplatser, säger Göran Grape.
Kräver ofta lite mer
Svårigheterna ställer till problem för honom och de övriga handläggarna som tvingas ägna mer arbetstid åt att ringa runt till olika arbetsplatser.
Lars Hennix, regionchef för Företagarna i Uppland, är överens med Ung resurs om problemet med företag som säger nej.
— Den här typen av ungdomar kräver ofta lite mer. Man ska vara med dem och det kräver resurser som ett småföretag kanske inte har.
Företagarna i Uppland representerar 1 500 små och medelstora företag.
Lars Hennix tror att en tuffare ekonomisk situation för småföretagen kan ha bidragit till att man erbjudit färre praktikplatser.
- Men ska vi få ungdomar att visa intresse för yrken inom våra företag så måste vi också ge dem chansen att prova på, anser han.
Inom Ung Resurs fanns det förra året 92 ungdomar i åldern 18—24 år som på olika sätt fick hjälp att komma vidare med studier, ungdomspraktik eller jobb.
Ung Resurs har två år på sig att hitta en lösning åt varje ungdom som registreras på enheten.
I sökandet efter vanliga jobb åt ungdomarna består problemet oftast i att individen saknar tillräckligt med utbildning.
— Det har överlag blivit svårare att hitta enklare jobb åt våra ungdomar. Det är i princip bara inom restaurangbranschen det finns jobb, säger Göran Grape.
Så jobbar vi med nyheter