Politiskt bråk när förvaltningar slås ihop: "Körs över"

Nu ska Uppsalas omsorgsförvaltning och äldreförvaltning slås ihop. Men förslaget kritiseras av Vänsterpartiet som menar att personal och brukare körs över.

De två förvaltningar som ska slås ihop omfattar cirka 8 000 brukare och 6 000 medarbetare. Tobias Smedberg (V) är kritisk till hur processen gått till, men Erik Pelling (S) säger att den ännu är i sin linda.

De två förvaltningar som ska slås ihop omfattar cirka 8 000 brukare och 6 000 medarbetare. Tobias Smedberg (V) är kritisk till hur processen gått till, men Erik Pelling (S) säger att den ännu är i sin linda.

Foto: UNT/Arkiv

Uppsala2021-01-19 17:25

– Stora omorganisationer skapar oro. Om man nu tror så mycket på det här förslaget så tål det att granskas av personalen. Det här skickar i stället signalen om att deras röst inte betyder något, säger kommunalrådet Tobias Smedberg (V).

Under tisdagen gav kommunstyrelsen tummen upp till att påbörja arbetet mot en gemensam vård- och omsorgsförvaltning i Uppsala. Och det är inte förslaget i sig som Vänsterpartiet är kritiska till. Tvärtom anser Tobias Smedberg att det eventuellt kan finnas fördelar med att slå ihop förvaltningarna. Men, menar han, beslutet har fattats alldeles för snabbt och utan att frågan tagits upp med de som berörs.

– För ett par månader sedan kände vi inte ens till att det här var på gång. Det är en liten grupp direktörer och politiker som har varit involverade, medan alla andra körts över.

Kommunstyrelsens ordförande Erik Pelling (S) är dock noga med att påpeka att tisdagens beslut handlar om att ta ett första steg mot en gemensam förvaltning.

– Det här klivet är bara på en övergripande chefsnivå. Behovet av välfärd ökar. Här finns 22 miljoner kronor att spara med en gemensam administration, som i stället kan gå till händer och fötter hos verksamheterna.

Kan du förstå om det här skapar oro?

– Jag har full förståelse för att förändringar skapar oro. Men som vi ser det påbörjas det stora steget nu, om hur vi bäst går framåt i sammanslagningen. Här kommer det behövas mycket dialog med facken och andra aktörer.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!