När polisen gjorde en inspektion på det populära matstället i centrala Uppsala arbetade bland andra en 27-årig man där. Han hade uppehållstillstånd i Italien men saknade arbetstillstånd i Sverige. Mannen var inskriven i bolagets personalliggare och berättade att han fick i snitt 62 kronor i timmen för sitt arbete som pågått i sju månader.
Ägaren till matstället åtalades för brott mot utlänningslagen eftersom 27-åringen saknade tillstånd att arbeta i Sverige. Ägaren nekade och uppgav att 27-åringen var en vän som bara hjälpte till men inte var anställd. Ägaren uppgav också att han utgått ifrån att mannen fick arbeta i Sverige eftersom han hade uppehållstillstånd i Italien.
Tingsrätten tror inte på uppgiften att 27-åringen bara utförde en väntjänst. Domstolen pekar på uppgifterna i personalliggaren som visar att mannen "i en inte obetydlig omfattning" arbetade i bolaget. Det krävs varken lön eller anställningsavtal för att en person, i utlänningslagens mening, ska anses vara anställd, påpekar rätten. Däremot är det enligt domstolen inte orimligt att ägaren faktiskt trodde att 27-åringen hade rätt att arbeta här.
Slutsatsen blir att det saknas bevis för att ägaren medvetet brutit mot bestämmelsen. Däremot var det oaktsamt av honom att inte kontrollera om 27-åringen hade arbetstillstånd. Ägaren frias från åtalet om brott, men döms att betala särskild avgift enligt utlänningslagen. Beloppet bestäms till 47 300 kronor, motsvarande 2020 års prisbasbelopp.