Personal kräver ny chef på vårdboende
De anställda på ett omvårdnadsboende för äldre i Uppsala upplever att deras arbetsmiljö är så dålig att deras chef bör omplaceras. I ett gemensamt brev till kommunen skriver de att kvinnan utnyttjar sin ställning som chef och inte lyssnar på deras åsikter.
Taufik Arfaoui är undersköterska på Glimmervägens omvårdnadsboende och en av brevskrivarna.
Foto: Järgen Hagelqvist
Två års tid
Problemen ska ha pågått under två år. Flera anställda som UNT pratat med säger att det ofta händer att kollegor gråter på jobbet på grund av det bemötande de har fått av Renée Wallin. Taufik Arfaoui arbetar som undersköterska och är en av de anställda som har skrivit under brevet till kommunen.
— Hon respekterar inte oss, utnyttjar sin ställning som chef och hon lyssnar inte på vad vi säger. Det finns ingen diskussion eller dialog, säger han.
De som vågar säga vad de tycker upplevs som jobbiga. Det har hänt flera gånger att de anställda har blivit utskällda och omplacerade. De som har klagat på arbetsmiljön har fått till svar att de kan säga upp sig.
— Hon bryr sig inte utan säger bara att det står hundra på kö som vill ha våra jobb, säger Taufik Arfaoui.
Missnöje även med facket
Personalen har kontaktat Kommunal men upplever inte att facket gör tillräckligt mycket för att förändra situationen. Vårdbiträdet Annika Almqvist är inte personligen drabbad, men påverkas av den dåliga stämningen på arbetet och hoppas att kommunen ska ingripa.
— Man måste kunna ha en dialog på en arbetsplats utan att man ska bli av med sina arbetsuppgifter. Folk mår dåligt. En kvinna valde att gå i förtidspension i stället för att arbeta kvar.
Enhetschef Renée Wallin vill själv inte bemöta den hårda kritiken som har framförts av de anställda.
— Vi ska ha möte med alla som har skrivit på i veckan och vi ska ta tag i det här. Jag vill inte gå ut i pressen innan jag har mött dem personligen.
Så jobbar vi med nyheter