Det råder redan brist på utbildade förskollärare i Uppsala, och när kommunen nu satsar på en kraftig utbyggnad av förskolan kommer behoven att öka än mer.
Som UNT berättade i torsdags handlar det om totalt över 500 nya förskoleplatser redan till nästa vår. Det innebär att 75-80 nya tjänster behöver tillsättas, enligt Inger Jonsson, chef för de kommunala förskolorna i Uppsala. Ett tidigare riktmärke för kommunen har varit att det ska finnas två förskollärare och en barnskötare per barngrupp, men det är orealistiskt som det ser ut i dag, säger hon.
– Ambitionen är att i alla fall hälften av de nyanställda ska vara förskollärare. Idag är drygt 50 procent förskollärare och resten barnskötare. Där vi vill ligga högre, men som situationen ser ut just nu får vi vara nöjda om vi får tag i tillräckligt med lärare.
Med den nya skollagen och läroplanen för förskolan har lärarens roll på förskolan stärkts. Men ett annat krux, säger Inger Jonsson, är även att få tag i utbildade barnskötare.
– Vi söker både och nu. Bägge grupperna är viktiga för arbetslaget på förskolan, det handlar ju både om lärande och omsorg, säger hon.
De två senaste terminerna har hundra platser funnits på det nya förskollärarprogrammet vid Uppsala universitet, och så gott som alla har blivit antagna. Men för att fylla de luckor som redan nu skapas måste kommunen blicka bortom stadsgränsen. En rekryteringskälla de senaste åren har varit förskollärarutbildningen i Gävle, berättar Marie Fellenius, chef på Uppsala kommuns vikarieförmedling till förskolan.
– Vi har en stående annonsering varje månad i Uppsala och Stockholmsregionen, men vi lär behöva öka marknadsföringen och saluföra de nya ställena. Skollagens krav på det ökade ansvaret för förskollärare ska uppfyllas, säger hon.
Men kommer verkligen de nyutbildade lärarna att söka sig till just Uppsala? Enligt Skolverkets siffror är personaltätheten i Uppsala kommuns förskolor redan lägre än rikssnittet, samtidigt som gruppstorlekarna med ett genomsnitt på 18 barn ligger klart över kommunens egen målsättning.
Anne-Marie Jansson Enkler, ordförande på Lärarförbundet i Uppsala, menar att lönerna måste upp rejält om ekvationen ska gå ihop.
– Ingångslönen för en förskollärare i Uppsala i dag ligger på drygt 21 000 kronor, flera tusen kronor lägre jämfört med nivån i Stockholm. De nyexaminerade är rörligare i dag och många söker inte bara tjänster i en utan kanske i tre kommuner samtidigt. Risken är att antalet lärare på förskolorna kommer att bli för få, säger hon.