Karin Lindblom har aldrig ångrat att hon gick över till att jobba för ett bemanningsföretag.
Karin Lindblom har arbetat som sjuksköterska på Akademiska sjukhuset sedan 2001. Men i våras lämnade hon sjukhuset och började arbeta för ett bemanningsföretag i stället. Den utlösande faktorn var att hon fått ett jobb som lärare på deltid på sjuksköterskeutbildningen. Arbetstiderna med skiftarbete på Akademiska sjukhuset, där man även på dagpassen börjar klockan 6.45, fungerar nu inte med livspusslet eftersom familjen har tre barn och hennes man pendlar till sitt jobb på annan ort.
Hon tog kontakt med ett bemanningsföretag där hennes kontaktperson letade efter uppdrag som passade hennes krav om att jobba enbart dagtid och att arbetsplatsen ska vara inom cykelavstånd. Det som dök upp var ett uppdrag inom hemsjukvården i Uppsala kommun som företaget fått uppgift att besätta.
– Jag är otroligt glad och nöjd över beslutet att jobba som bemanningssjuksköterska. Jag har mycket större frihet och jag känner att jag blir sedd på ett helt annat sätt än på sjukhuset, säger Karin Lindblom.
På vilket sätt är bemötandet sämre på Akademiska sjukhuset?
– Man blir mer en i mängden. Det är mer fokus på att rekrytera än att behålla erfarna sjuksköterskor.
Karin Lindblom ger ungefär samma bild som UNT har fått från andra bemanningssjuksköterskor: Förutom den större friheten och flexibiliteten är lönen mycket bättre. För Karin Lindblom är timlönen 80 procent högre än vad hon hade på Akademiska sjukhuset. Då har hon samma avsättningar till pension och semesterersättning och liknande förmåner med friskvård som Akademiska sjukhuset kan erbjuda.
Hur ser du på osäkerheten om kommunen lyckas anställa någon och du blir av med uppdraget?
– Det är minussidan förstås. Men jag har inte en jättestor oro eftersom det finns uppdrag på andra ställen, säger Karin Lindblom.
Karin Lindblom har aldrig ångrat att hon gick över till att jobba för ett bemanningsföretag.
De sjuksköterskor som lämnar Akademiska sjukhuset har en karenstid på ett halvår innan de kan komma tillbaka på uppdrag som bemanningssjuksköterskor. Den karensen har passerat för Karin Lindblom. Och om det blir aktuellt skulle hon kunna tänka sig att ta uppdrag även på Akademiska sjukhuset, bara det går att lösa arbetstiderna och de tidiga morgnarna.
– Det är väldigt roligt med akutsjukvård och intensivvård. Och det kan jag sakna ibland, säger Karin Lindblom.