EU-pengar till Tierpsföretag
Aknes Mekaniska AB i Örbyhus är ett av de tre företag i Tierps kommun som får del av 6,8 miljoner i EU-stöd till kompetensutveckling för att rädda jobben. Men företaget har redan varslat alla sina åtta anställda.
Beslutet om vilka företag som tilldelas stödpengar har kommit snabbt, ansökan gick i väg i mars. Under maj ska individuella studieplaner tas fram så att man sedan omgående kan komma i gång med utbildningsinsatserna.
Men för Aknes Mekaniska är frågan ändå om man hinner få glädje av pengarna.
- Vi har inte dragit ned ännu, men det hänger på den närmaste månaden hur det ska bli, de flesta av vår anställda har långa uppsägningstider, upp till sju månader, och fortsätter det som nu så måste vi säga upp, säger vd Magnus Akne, som startade företaget för 15 år sedan.
För dagen ligger produktionen på 70 procent av den normala, man har varit nere på 50 procent.
- Vi har tagit in ett par större order nu, så det har hoppat upp. Men det säger inget om framtiden, säger Magnus Akne.
Företaget har mekaniktillverkning som underleverantörer till flera branscher inom verkstad, offshore, luftteknik, elektronik och medicin.
- Medicintekniken har inte tappat, och det är framför allt på den sidan vi skulle vilja lyfta kompetensen med de här pengarna, för att kunna öka vår kapacitet att ta in de svårare jobben. Men det blir tufft att utbilda nu "under galgen", för även om man får bidrag till kurskostnaderna så måste företaget orka med att betala ut lön, konstaterar Magnus Akne.
Scana Steels vd Per Jarbelius välkomnar det extra tillskottet, eftersom företaget har särskilt stora behov av vidareutbildning just nu:
- Vi ändrar inriktning mot mer specialiserade produkter med ett ökat teknologiskt innehåll och behöver allmänt en högre kunskapsnivå för att klara den omställningen. Produktionsförändringen låg förstås med i en tidigare planering men i det här konjunkturläget måste vi accelerera och snabbt fokusera hårdare på kursändringen för att ha ett bättre utgångsläge när det vänder.
Också på Erasteel gläds man åt pengarna:
- Vi har inte fullt upp att göra och då finns det tid att vidareutbilda. I dag hade vi inte själva köpt utbildning för 1,7 miljoner, så stödet är en viktig bit i det stora pussel som krävs för att vi ska stå bättre rustade för framtiden, säger personalchefen Mats Hjerpe.
Så jobbar vi med nyheter