Almis första styrelsekartläggning presenterades 2013. Sedan 2017 görs undersökningen årligen.
Kvinnor sitter på 22 procent av styrelseplatserna i Uppsala läns aktiebolag, visar ny statistik från Almi. Det är en ökning med en procentenhet från i fjol och den högsta noteringen någonsin sedan den första kartläggningen 2013, då länssiffran låg på 17 procent.
– Det vi ser generellt är att fler företagare ser styrkan i att ha olika kompetenser och förmågor runt styrelsebordet när de fattar beslut. Ju mer omvärlden förändras, desto fler olika kompetenser behöver man ha för att tolka allt som händer. Det tror jag är en bidragande faktor, säger Anna Lundmark Lundbergh, vd Almi Värmland och ansvarig för styrelsekartläggningen, om Uppsala läns resultat.
I Almis kartläggning av könsfördelningen i bolagsstyrelser på branschnivå sticker Uppsala län ut i kategorin "annan serviceverksamhet", till exempel hårvård, reparation och begravning. Uppsala och Blekinge är de enda två länen där det finns minst en kvinna i styrelsen i 100 procent av alla undersökta bolag.
"I alla delar i rapporten ligger Uppsala lite högre än snittet", säger Anna Lundmark Lundbergh, vd Almi Värmland och ansvarig för styrelsekartläggningen.
– Vi kan också se att bolagen som har minst en ledamot som är kvinna har ökat i Uppsala län. Det har gått upp från 42 till 44 procent det senaste året, och rikssnittet ligger på 40 procent. Det är en uppåtgående trend, säger Anna Lundmark Lundbergh. Hon tillägger:
– I alla delar i rapporten ligger Uppsala lite högre än snittet. Sen får man tänka att det gäller 1500 företag – det kan påverkas ganska mycket från år till år. Men eftersom det pekar i samma riktning så tycker jag att Uppsala sticker ut.