Signaturen ”Heja Jimmie” tycker att det är helt OK att jobba på en helgdag. Han och hans kompisar i SD brukar låtsas försvara traditionella värderingar, och är det något som fortfarande sitter fast i den svenska folksjälen är att på röda dagar, alltså helgdagar, då är man i allmänhet arbetsbefriad. Det är en så självklar sak att jag inte ens är säker på om det behövs kollektivavtal för att garantera detta.
De som ändå jobbar gör det för att deras insatser behövs, och de får extra betalt för det. Även i byggbranschen kan man behöva ta till arbete på helgdagar, om stora värden står på spel, men inte på långa vägar så ofta och regelbundet som inom vården, polisen och handeln.
Varken jag eller ”Heja Jimmie” vet något om företaget ifråga har kollektivavtal eller om det var utländsk arbetskraft som jobbade på 1 maj. Jag beklagar att Andersson Company inte vill tala om hur det ligger till, eftersom det skulle vara klargörande för fortsatt diskussion. Är det som ”Heja Jimmie” tror, att det är utländska byggjobbare utan kollektivavtal, då blir det bekymmersamt. Visst vill de ”komma hem med en hyfsad slant i plånboken”. Men priset kan bli högt för dem. De kan bli sjuka, de kan råka ut för olycksfall och bli skadade – då får de ingen hjälp.
Min ursprungliga fråga kvarstår obesvarad. Att döma av de reaktioner jag fått på stan är det fler än jag som undrar varför Andersson Company håller en byggarbetsplats igång på 1 maj, den internationella arbetarrörelsens högtidsdag och helgdag i Sverige.