Nekas bistånd för missbruk – arbetsgivare ska betala

En Knivstabo med missbruksproblematik nekas bistånd då hens arbetsgivare ska bekosta behandlingen.

Enligt Förvaltningsrätten är det ostridigt att personen har en missbruksproblematik, men det är arbetsgivarens ansvar att bekosta behandlingen. Arkivbild.

Enligt Förvaltningsrätten är det ostridigt att personen har en missbruksproblematik, men det är arbetsgivarens ansvar att bekosta behandlingen. Arkivbild.

Foto: FREDRIK SANDBERG / TT

Knivsta2020-11-10 11:15

Personen har sökt om bistånd enligt socialtjänstlagen för att kunna förlänga sin vistelse på ett behandlingshem. Kommunen avslog ansökan 6 oktober, och nu har även Förvaltningsrätten valt att inte ge personen gehör i tvisten. Detta då det är arbetsgivarens ansvar att se till att personen rehabiliteras och återgår till arbetet.

Arbetsgivaren, som tidigare har bekostat behandlingar för personen, vill inte längre betala utan vill att kommunen ska bekosta förlängd behandling. Men det finns en pågående process med arbetsgivaren angående förlängd behandling, och Förvaltningsrätten gör bedömningen att personens behov av hjälp och stöd kan tillgodoses på annat sätt än genom insatser från socialnämnden.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!