Var tredje förskolepersonal har önskad kompetens
Heby kommun halkar efter när det gäller kompetensen inom barnomsorgen. Kommunen har beslutat att varje förskoleavdelning ska ha två anställda med förskollärarexamen och en barnskötare. Men idag har bara 35 procent av personalen pedagogisk högskoleutbildning.
Detta föranledde oppositionskommunalrådet Marie Wilén (c) att komma med en protokollsanteckning när kommunstyrelsen tidigare i veckan klubbade sina uppdrag för 2010.
- Vi tycker det är viktigt att man genomför det man har sagt, även om kommunen har dålig ekonomi. Nu är vi långa efter andra kommuner. Och det skedde ingen förbättring från 2007 till 2008 medan andra kommuner lyckades höja sin andel utbildad arbetskraft. Då måste man kunna markera. Barnen har rätt till en förskola som bedrivs enligt läroplan.
Men kommunen har just nu mycket dålig ekonomi. Har kommunen råd?
- Det blir en viss merkostnad men ingen stor. Det har också med kommunens inflyttningspolicy att göra. Bra barnomsorg efterfrågas av föräldrarna. Det finns risk att barnfamiljer väljer bort Heby kommun som bostadsort.
Vad kommunen nu kan hoppas på är Förskollärarlyftet, som regeringen vill införa. Det går ut på att med statliga pengar fortbilda förskollärarna och ge dem högre kompetens.
Så jobbar vi med nyheter