Det var i november 2022 som en 19-årig kvinna som jobbade på ett LSS-boende mördades på jobbet. Förövaren, som var en av brukarna på boendet, dömdes till rättspsykiatrisk vård för mord i en tidigare rättegång.
Vd:n på boendet åtalades för arbetsmiljöbrott, men frias alltså av tingsrätten. Åklagaren yrkade även på att företaget skulle betala en företagsbot på två miljoner kronor, på grund av arbetsmiljöbrott genom vållande till annans död. Även detta avslås av Uppsala tingsrätt.
Enligt domen går det inte att bevisa att det är just vd:n som orsakat 19-åringens död. Tingsrätten väljer därför att fria vd:n från arbetsmiljöbrott. Detta "trots att vd:n var ansvarig för olika brister i arbetsmiljöarbetet", skriver tingsrätten.
Vd:n har konsekvent nekat till brott.