Nöjeslivet ökade smittan – oro inför lönehelgen

I samband med den förra lönehelgen ökade smittspridningen i Uppsala län markant. Och det var framförallt i utelivet som ökningen var som störst. Nu väntar en ny lönehelg forskaren Mats Martinell befarar att antalet fall ökar.

Mats Martinell, Region Uppsala.

Mats Martinell, Region Uppsala.

Foto: Bilbo Göransson

Uppsala2020-10-21 18:56

– I samband med lönehelgen i september ökade smittan. Det ser man på uppgången i smittotalen veckorna därpå, men också på hur de smittade svarar på våra frågor efteråt om hur de tror att de dragit på sig smittan, säger Mats Martinell.

Han är medicinskt ansvarig för provtagningsenheten på Region Uppsala. Han deltar i en studie som kallas för Crush Covid, och arbetar aktivt med att se riskfaktorer i smittspridningen i länet. UNT har skrivit om studien tidigare.

– Studien sammanställer information från flera olika håll, bland annat prover från avloppsvattnet samt appen Covid Symptom Study, uppgifter om vilka stadsdelar man testat sig i och var många testar positivt för covid-19, berättar Mats Martinell.

Myndigheterna är överens om att lönehelgerna utför en riskfaktor. UNT ställde på torsdagen frågor till statsepidemiolog Anders Tegnell på Folkhälsomyndigheten I samband med en presskonferens angående den ökade smittspridningen i Uppsala. Han bekräftade då att stökiga lönehelger kan bidra till smittspridningen. 

– Det är förmodligen så att lönehelgen är kopplad till festligheter där större sällskap träffas, samt uteliv där man inte alltid håller det avstånd som man borde göra. Det är logiskt att man ser en ökad smittspridning när man har mer resurser till den sortens aktiviteter, säger Anders Tegnell till UNT.

Alla medborgare måste ta sitt ansvar och följa råden till allmänheten, menar Tegnell. Mats Maritnell och forskarkollegorna i Uppsala har flera anledningar att tro att lönehelgen var en bidragande orsak till den ökade smittspridningen i slutet av september, som sedan visade sig i provtagningen den första veckan i oktober.

– I intervjufrågorna till de som testat positivt var det flera som svarade att de trodde att de fått smittan på bio, teater, restauranger och caféer. Allt tyder på att lönehelgen den här veckan kommer innebära en stor risk för ny spridning av smittan. Det blir en utmaning, säger Mats Martinell.

Andra vanliga platser där smittade misstänker att de fått viruset är idrottssammanhang, arbete, privata träffar eller transporter. Mats Martinell synliggör smittspridningen med två tårtdiagram. Ett diagram för hur de intervjuade tror att de fått smittan under löneveckan. Det andra diagrammet visar vilka aktiviteter de hade för sig veckan därpå, och kunde sprida smittan genom.

– Veckan därpå ser beteendet helt annorlunda ut. Då var det framförallt på arbete och i hemmet som man var rädd för att ha spridit smittan. Vi vill hellre att båda diagrammen såg ut på det viset, säger Mats Martinell.

Men det skulle förutsätta att Uppsalaborna i mycket lägre utsträckning går ut och roar sig i stora grupper under den lönehelg som kommer.

– Det är vi som bor här som bestämmer hur pandemin kommer att utvecklas lokalt. Crush-Covid kommer regelbundet presentera information om smittspridning i länet för Smittskyddsenheten och till allmänheten, säger Mats Martinell.

Forskarteamet ger dock inga allmänna råd, eftersom allmänheten inte ska behöva ta ställning till olika signaler från olika myndigheter. I stället lämnar gruppen sitt underlag till smittskyddsenheten vid Region Uppsala.

– Om man vill göra en insats utöver att följa Folkhälsomyndighetens rekommendationer uppmuntrar vi till att delta i studien, säger Mats Martinell. 

Här smittades flest

Den största andelen tror sig ha smittats i nöjeslivet. Totalt svarar 41 procent att de smittats på platser som bion, teatern, en religiös lokal, på restaurang eller liknande. Näst störst är arbetsplatsen där 14 procent tror sig ha smittats av corona.

Personerna i studien har också fått svara på var de kan ha smittat andra. Det vanligaste svaret där är familj, partner eller sambo – ett alternativ som väljs av 37 procent. Näst efter det kommer arbetsplatsen med 20 procent.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!