Förväntningar på ett nytt styre i Knivsta kommun är stora. Partierna har mandat att förändra. Det viktigaste kan vara det mest osynliga: den politiska kulturen i kommunen. Några punkter i varje program för en ny koalition bör redovisa följande:
1. Det går upp för alltfler hur illa det egentligen är ställt med Knivsta kommuns ekonomi efter fyra/åtta år av M-styre. Skulle en majoritetskoalition uppstå som inbegriper Moderaterna skulle det säkerligen uppfattas som ett slag i ansiktet på väljarkåren. Däremot kan M+S i särskild utredning gärna få redovisa sitt ansvar för det verkliga ekonomiska läget för kommunen.
2. Nämndstrukturen måste öppnas upp, så att inte ”kommunens inre dialog” mellan självständiga nämnder utraderas genom att samma personer sitter i olika nämnder. Demokrati bygger på öppen ventilering av protokollförda åsikter, vilka sedan ligger till grund för beslut i fullmäktige.
3. Revisorerna måste få ny roll och ny status vid behandlingen av sina ärenden i KS och KF. Det får inte längre vara så att allvarligt syftande kritik aldrig ventileras i fullmäktige på grund av missriktade partisympatier.
4. Översyn av delegationsordningen. Makt och ansvar måste följas åt (vilket lagarna f.ö. förväntar sig). Kommunstyrelsen (KS) kan inte längre få tro att man kan delegera ifrån sig det som kommunallagen kräver ska avgöras i KS.
5. Stöd dialogen och civilsamhället. Starta med ny Vision och Ny Översiktsplan, så ett nytt styre får medborgarna med sig från början.