REPLIK
I en debattartikel (UNT 21/9) uttrycker medarbetare inom rehabiliteringsmedicin sin oro över föreslagna förändringar av verksamheten vid Akademiska sjukhuset, bland annat att vissa patienter inte kommer att erbjudas rehabilitering i framtiden. Sjukhusledningen tar åsikterna på största allvar och ser rehabiliteringsmedicin som en betydelsefull del i Akademiskas helhet som ett universitetssjukhus.
Den organisationsförändring som presenterats skulle innebära att geriatriken tar över samtliga vårdplatser på rehabavdelning 85C och att tio vårdplatser på den nya, gemensamma avdelningen viks för rehabiliteringspatienter, två vårdplatser för smärtpatienter och 12 för geriatriska patienter. Bakgrunden till förslaget är Socialstyrelsens beslut hösten 2021 om nationell högspecialiserad vård, som innebär att rehabilitering för ryggmärgsskadade inte längre ska bedrivas vid Akademiska sjukhuset.
Konsekvensen av det beslutet är att spinalskadade patienter från andra regioner inte längre kommer att remitteras hit, vilket innebär ett minskat behov av vårdplatser. Samtidigt har verksamhetsområde geriatrik fått ett utökat uppdrag inom Region Uppsala för akutgeriatrik. Sammantaget innebär detta att vi måste tänka nytt och flexibelt och prioritera så att invånarna i vård län får fortsatt god och tillgänglig vård samtidigt som vi använder de vårdytor vi har på ett bra och effektivt sätt.
Vi bedömer att förändringarna kan stärka både den rehabiliteringsmedicinska och den geriatriska vården. Läkare, psykologer, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, dietister, logopeder, kuratorer med flera ska, enligt förslaget, även fortsättningsvis ingå i sektionen för rehabiliteringsmedicin. Vidare föreslås att kompetensutveckling för omvårdnadspersonalen på vårdavdelningen ska ges via tre skilda medicinska specialiteter – geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtlindring. Förhoppningen är att förändringarna kommer att påverka arbetsmiljön och produktiviteten på ett positivt sätt.
Innan beslut fattas i frågan kommer riskbedömningar att göras för att säkerställa att förslaget är den rätta vägen att gå. Vid riskbedömningarna medverkar representanter för medarbetare.