En viktig del av årets budgetdebatt i Uppsala kommunfullmäktige var diskussionen om företagsklimatet. Detta sedan Uppsala halkat ned till plats 212 i Svenskt Näringslivs nationella ranking. Kritiken som framförs i granskningen är skoningslös. Det ses som svårt och krångligt att vara företagare i Uppsala, och flera vittnar om dåligt och bristfälligt bemötande av kommunens förvaltningar.
Centerpartiet vill att Uppsala blir en av Sveriges främsta företagarkommuner och att den lokala arbetsmarknaden stärks. Det ska vara lätt att starta och driva företag och lätt för små och stora bolag att växa. Det krävs insatser både för att få högkvalificerad arbetskraft att flytta hit och förverkliga sina karriärmöjligheter och för att matcha människor att gå från bidrag till jobb.
I Centerpartiets budget för 2021 föreslår vi flera åtgärder för att främja företagandet och få folk i arbete, som också gör att skattepengarna används resurseffektivt:
– En väg in för företag. Företag ska ha en väg in till kommunen för sina ärenden, oavsett om det rör miljötillsyn, bygglov eller serveringstillstånd. När entreprenörer vänder sig till kommunen ska de mötas av serviceinriktade tjänstepersoner som vet och visar att de finns till för företagen.
– Gör företagsakuten permanent. När pandemin slog till inrättades en företagsakut där företagare får avgiftsfri krisrådgivning. Vi avsätter 1,2 miljoner kronor för att permanenta och utveckla företagsakuten.
– Motprestation för ekonomiskt bistånd. För allt fler har ekonomiskt bistånd utvecklats till en permanent försörjning. Kommun måste nu börja ställa tydligare krav på motprestation i form av utbildning, praktik eller aktivt jobbsökande. Liknande ökade krav har införts på andra håll i landet. I Växjö har detta sänkt kostnaderna för utbetalt bistånd med 36 procent. Det motsvarar en besparing på 160 miljoner kronor per år i Uppsala.
– Inför Boråsmodellen. Borås kommuns program, som Centerpartiet lyft tidigare, fokuserar på arbetsmarknadsanställningar för långtidsarbetslösa och nyanlända. I samverkan med Arbetsförmedlingen och facket lotsas individer till jobb. Vi avsätter medel för 70 sådana anställningar under 2021.
– Jobb- och utbildningscenter i kransorterna. Kommunens jobb-och utbildningscenter behövs på fler platser än i Gottsunda och Gränby. Dessa center behöver kopplas ihop med kransorternas arbetsmarknad inom transportsektorn, omsorgsverksamheter, de gröna näringarna och i bygg- och hantverksföretag.
– Näringslivschef på heltid. Trots Uppsalas storlek är chefen för näringslivsfrågor bara anställd på 50 procent. Centerpartiet vill ha en kommunal förvaltning som ger allt för företagare och möjligheter att utveckla verksamheter. Tjänsten som näringslivschef måste omedelbart växlas upp till heltid.
Ett förbättrat företagsklimat ger fler jobb. Det innebär att fler kommer i egen försörjning, vilket är grunden för ett socialt hållbart samhälle. Centerpartiet vill se ett Uppsala som får bukt med det utanförskap som pandemin riskerar att förstärka. Genom kraftfulla reformer vill vi få fler företag i kommunen, höja sysselsättningsgraden och minska utbetalningarna av ekonomiskt bistånd. Det finns ingen tid att förlora – nu måste trenden vändas.